Tuxtla Gutiérrez, Chiapas. – El Sindicato Independiente de Trabajadores Académicos y Administrativos del Colegio de Bachilleres de Chiapas (SITAACOBACH), informó que en cumplimiento con la gestión sindical, el martes 24 de mayo, se instaló una reunión de trabajo entre el Frente Único de Sindicatos integrado por SITAACOBACH, SIMORESI, Colectivo de trabajadores del COBACH y el director general del Colegio de Bachilleres, Jorge Luis Escandón Hernández, para desahogar diversas incidencias administrativas y laborales.
En este contexto, apuntó que en cuanto a la regularización de plazas que se generaron por incidencias desde el año 2010, plazas que se compactaron, las horas que se distribuyeron al interior de los planteles y las horas semana-mes generadas por crecimiento matricular que tienen docentes por contrato o de base sin documento, las cuales solicitaron que se formalizarán de manera permanente, a través de un documento respectivo que garantice la estabilidad laboral de la carga horaria, demanda añeja y añorada por los docentes, logrando el objetivo.
El SITAACOBACH, anunció que el próximo lunes 30 de mayo, tendrán una reunión con el director Académico y las comisiones de los sindicatos integrados al Frente Único, para discutir la propuesta de convocatoria elaborada por el Frente, la cual plantea una cadena de cambios tomando en cuenta de manera relevante la antigüedad de ingreso al subsistema y el perfil, además de otros criterios orientados a la profesionalización, donde también se plantea la participación de los técnicos docentes o su equivalente, orientadores educativos y personal administrativo que cumpla con los criterios antes seleccionados.
Destacó que también se planteó una cadena de cambios y recategorización del personal administrativo.
Por otra parte, en cuanto a las comisiones sindicales, para que cada sindicato opere su gestión, el director general del Colegio de Bachilleres, Jorge Luis Escandón Hernández, expresó que reconsideraría los criterios para otorgarles las comisiones.
Mientras que, con respecto a la retención de las cuotas sindicales vía nómina, giró instrucciones al director administrativo y secretario técnico, para que se revisara la documentación entregada por los sindicatos y que el jurídico de la institución coteje para hacer las retenciones.
Por último, el SITAACOBACH reconoció la apertura al diálogo del director general y la disposición de resolver los planteamientos, esperando que estos acuerdos verbales a los que llegaron se cumplan.